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À propos COHERS / About COHERS
FR: Au Sénégal, le projet COHERS travaille dans 60 villages ruraux et deux centres urbains à Kédougou et Vélingara (Haute Casamance) pour renforcer les approches One Health menées par les communautés pour la prévention et le contrôle des maladies zoonotiques, avec un focus sur l’anthrax. Le projet forme et équipe des équipes One Health communautaires (OHT) et encourage des pratiques plus sûres entre les humains, les animaux et l’environnement, au niveau des ménages et des communautés.
COHERS place les femmes et les filles au centre de la prévention des zoonoses, en reconnaissant leur rôle clé dans l’élevage, l’utilisation de l’eau et la préparation des aliments, et en répondant aux inégalités persistantes d’accès aux services de santé et vétérinaires. Grâce à une approche progressive en matière de genre (GE2), COHERS renforce la coordination locale liée aux systèmes One Health nationaux, réduit les impacts sanitaires et économiques des maladies zoonotiques et contribue à améliorer la santé, les moyens de subsistance et la résilience dans le sud-est du Sénégal.
en savoir plus sur le projet COHERS
EN: In Senegal, COHERS works in 60 rural villages and two urban centres in Kédougou and Vélingara (Upper Casamance) to strengthen community-led One Health approaches for the prevention and control of zoonoses, with a focus on anthrax. The project trains and equips community One Health Teams (OHTs) and promotes safer human–animal–environment practices at household and community levels.
COHERS places women and girls at the centre of zoonoses prevention, recognizing their key roles in livestock care, water use, and food preparation, and addressing persistent gender gaps in access to health and veterinary services. Using a gender-progressive (GE2) approach, COHERS strengthens local coordination linked to national One Health systems, reduces the health and economic impacts of zoonotic disease, and contributes to improved health, livelihoods, and resilience in southeastern Senegal.
About Veterinarians Without Borders
FR: Dans les pays du Sud, plus de 90 % des animaux destinés à l’alimentation sont élevés par des agriculteurs de subsistance. Pourtant, ces petits producteurs d’élevage — dont la majorité sont des femmes — ont un accès très limité à des services de santé animale de qualité et abordables. Outre les risques associés à la perte de bétail précieux, qui fournit des protéines essentielles et/ou un revenu aux ménages pauvres, les maladies zoonotiques transmissibles des animaux aux humainsreprésentent une menace réelle pour la santé humaine à plus grande échelle.Vétérinaires sans frontières/Veterinarians Without Borders (VWB) travaille avec et pour les communautés dans le besoin, afin de promouvoir la santé des animaux, des personnes et des environnements qui nous soutiennent. VWB intervient au niveau national et international pour former des agents de santé animale, renforcer la sécurité alimentaire et améliorer la santé animale et publique. VWB offre égalementdes mandats de volontaire à l’étranger pour les vétérinaires ainsi que pour d’autres professionnel·le·s de la santé animale et publique.
EN: In the global south, more than 90 per cent of food animals are raised by subsistence farmers yet these small-scale livestock producers, the majority of whom are women, have very limited access to quality and affordable animal health services. Aside from the risks associated with the loss of valuable livestock who provide important protein and/or income for poor households, zoonotic diseases that can be passed from animals to humans offer a very real threat to human health on a wider scale. Veterinarians without Borders/Vétérinaires sans Frontières (VWB) works for, and with, communities in need to foster the health of animals, people and the environments that sustain us. VWB works nationally and internationally to train animal health workers, increase food security, and improve animal & public health. VWB provides overseas volunteer placements for veterinarians and other animal & public health professionals.
Our Commitment / Notre Engagement
EN: Veterinarians Without Borders/Vétérinaires sans Frontières is an equal opportunity employer and values the diversity of our team. We are committed to inclusive and equitable employment practices and strive to create a workplace that supports diversity, equity, and inclusion. VWB/VSF Canada welcomes applications from all qualified candidates, including members of racialized groups, Indigenous peoples, women, persons with disabilities, and persons of any sexual orientation or gender identity. Please let us know if you require an accommodation and we will work with you to ensure an equitable hiring process. Thank you for your interest in VWB/VSF Canada.
FR: Vétérinaires sans frontières/Veterinarians Without Borders est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et valorise la diversité de son équipe. Nous nous engageons à adopter des pratiques d'emploi inclusives et équitables et nous nous efforçons de créer un milieu de travail qui favorise la diversité, l'équité et l'inclusion. VWB/VSF Canada accueille les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris les membres de groupes racialisés, les Autochtones, les femmes, les personnes handicapées et les personnes de toute orientation sexuelle ou identité de genre. Veuillez nous faire savoir si vous avez besoin d'un accommodement et nous travaillerons avec vous pour garantir un processus d'embauche équitable. Merci de l'intérêt que vous portez à VWB/VSF Canada.
Khadia Diallo’s story reveals how women Community Animal Health Workers in rural Senegal are strengthening disease prevention from the ground up — caring for animals, supporting families, and translating One Health principles into everyday practice through the COHERS program.
#VETSVolunteerVoices brings you stories of our passionate VETS program volunteers. Meet Kavitha Misra, a Gender Advisor in Vietnam from February 2021 to October 2023. Drawing on her volunteer experience — and her ongoing role as VWB’s Gender Advisor — Kavitha reflects on how her placement shaped her confidence, perspective, and approach to gender-responsive One Health work.
A community awareness event in rural Senegal offers a window into how local partners and Community Animal Health Workers are building a culture of prevention through dialogue, trust, and repeated engagement under the COHERS program.
